Wir bieten…

• Praxisorientierte Ausbildung in Kooperation mit unseren Partnern
• Fächerübergreifender Unterricht in überwiegend kleinen Seminargruppen
• Intensive Lernbegleitung durch Mentoren zur Sicherung des Erreichens der persönlichen Ausbildungsziele
• Moderne und methodisch vielfältige Unterrichtskonzepte
• Erfahrenes Dozententeam
• Moderne materielle Ausstattung der Schule (Fachräume, eigene Bibliothek, usw.).
• Angebot von Zusatzqualifikationen bereits während der Ausbildung

Die Ausbildung findet in Vollzeit über 1,5 Jahre statt und schließt mit einer Prüfung ab. Die praktische Ausbildung erfolgt theoriebegleitend in unseren zahlreichen Kooperationseinrichtungen in und um Schwerin.

Die Ausbildung zum Kranken- und Altenpflegehelfer/ -in ist eine 18-monatige Berufsausbildung, die durch Zusatzqualifikationen und ergänzende (auch berufsbegleitende) Ausbildung zum Beruf des Altenpflegers führt.

Die Ausbildung setzt sich wie folgt zusammen, in den ersten beiden Ausbildungshalbjahren werden theoretische und praktische Kenntnisse gelehrt und im letzten Ausbildungshalbjahr werden die Kenntnisse vorwiegend praktisch gefestigt und eine Vorbereitung auf die Prüfung findet statt

Ausbildungsbeginn an der SAWOS Pflegeschule Schwerin ist der 1. August jeden Jahres. Zugangsvoraussetzung ist die Berufsbildungsreife bzw. Hauptschulabschluss oder ein vergleichbarer Schulabschluss.

Deiner Bewerbung legst Du folgende Unterlagen bei:

• Anmeldebogen und Anschreiben
• tabellarischer Lebenslauf
• Kopie des Schulabschlusszeugnisses (oder des letzten Zeugnisses)
• Bescheinigungen über absolvierte Praktika

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und sehen uns zum Bewerbungsgespräch! Den Termin dafür bekommst Du zugesandt.